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"在東呈，可持續發展不僅僅是一個目標，更是指導我們運營的基本原則。我很高興在2024世界地球日向全體伙伴宣布我們的可持續發展ESG戰略——零碳旅呈，共建美好新生活。這一戰略強化了我們致力于為客人創造難忘體驗、同時保護環境和支持當地社區的決心。與此同時，我們努力成為中國本土酒店行業在國際舞臺上的代表聲音，共同開辟由全球合作塑造的綠色世界之路。與海內外優秀合作伙伴攜手，我們期待著推動積極變革，塑造可持續酒店業的未來。" ——東呈集團董事長、總經理（CEO）程新華先生

東呈集團董事長、總經理（CEO）程新華先生

在2024年的世界地球日來臨之際，東呈集團發布可持續發展ESG（環境、社會和治理）戰略——“零碳旅呈——共建美好新生活”。這一戰略的發布不僅標志著東呈集團在可持續發展領域的重要里程碑，更是其在全球環境保護事業中的積極參與和貢獻。

作為中國領先的酒店集團之一，東呈集團一直以來都高度重視可持續發展和環境保護。在推動可持續旅游的進程中，東呈集團將綠色、低碳作為企業發展的核心理念，并致力于通過技術創新和管理創新，實現綠色發展和碳中和目標。

共建美好新生活，追求零碳目標

“零碳旅呈”戰略旨在實現在2050年之前零碳排放的宏偉目標。為實現這一目標，東呈集團確定了三個主要關注領域：

• 綠色供應鏈：東呈集團將致力于建立綠色、負責任的供應鏈體系，優先選擇低碳排放、環境安全和可追溯性的產品和材料，以確保從采購到廢物管理的每個環節都體現出對環境的承諾。
• 綠色體驗：綠色體驗是“零碳旅呈”戰略的核心，是共建美好新生活的具體體現。東呈將通過優化節能照明和暖通空調系統，實施數字化解決方案，并提供環保餐飲選擇，為客人提供參與當地保護和文化體驗的機會，以創造綠色、低碳的旅行體驗。
• 綠色投資：東呈集團將在內外部進行綠色投資，通過培育綠色文化、與合作伙伴共創共享共贏的方式，推動可持續發展戰略的實施，并與全球可持續旅游委員會（GSTC）等機構合作，推動行業的積極變革。

打造中國本土ESG典范

除了在“零碳旅呈”戰略的三大關注領域取得突破之外，東呈集團還意識到可持續發展工作的自持續性是一個重要的難點。因此，集團于2024年初成立了專門的ESG辦公室，將可持續發展融入到運營的每一個方面，并推進設立2024名綠色專員的網格化執行保障體系，監督各部門和酒店的可持續發展舉措，確保可持續發展戰略滲透到組織的每個層面，并將來自所有利益相關者的反饋納入到實踐中。

東呈集團于2024年4月初成為首個加入全球可持續旅游委員會（GSTC）的中國本土酒店集團，借鑒國際經驗，發揮中國獨特優勢，引領中國酒店行業可持續的綠色轉型。在未來，東呈將開展系列培訓、項目和活動，將ESG這一概念縱深到每個部門和工作環節，讓概念落地，落實。

東呈集團還將于2024年發布首份集團可持續發展報告，披露集團ESG表現，并與海內外權威機構合作，推動整體行業進步，包括研發編制新一代綠色飯店標準等。通過這些舉措，東呈集團將繼續為可持續酒店業的發展做出貢獻，為構建更綠色、更可持續的未來而努力奮斗。

在東呈集團，可持續發展不是一個空洞的口號，它是東呈的核心身份和運營基礎，在推動行業綠色轉型的工作上，東呈集團也一直奔走在最前端。東呈在2023年就積極參與行業可持續發展標準的制定，作為起草單位之一，參與《住宿業ESG管理體系要求》和《住宿業企業ESG評價指南》的編制工作。年底聯合上下游加盟商及供應鏈伙伴，發布綠色發展倡議書，建立行業內首個綠色發展研究院等等，這一系列行動，讓東呈在中國酒店行業的可持續發展工作上持續發力。

中國飯店協會資深會長韓明女士對東呈的“零碳旅呈”戰略給予了高度肯定：

“東呈集團一直是中國酒店行業的領軍企業之一，在綠色飯店工作中，我們協會多次與東呈集團合作、探討，在按照國家標準要求創建綠色飯店的同時，也在積極拓展ESG管理體系建設工作。在2024年世界地球日，協會對東呈‘零碳旅呈’ESG戰略的發布表示衷心的祝賀。非常歡迎在綠色高質量發展上又增加了一位堅實的伙伴，能夠為飯店行業的新質生產力添磚加瓦！”

中國飯店協會資深會長韓明女士

共贏，共享

通過此次發布的可持續發展戰略“零碳旅呈”，東呈致力于在治理、社會和環境方面實現協調一致，為所有利益相關者實現共贏、共享，并推動綠色轉型和經濟增長。零碳旅呈戰略的落地不僅是東呈集團的發展路徑，更是整個產業鏈的共同行動，是投資者對未來的責任擔當，是對社會環境的積極貢獻。從政府到市場，從消費者到合作伙伴，每個參與者都在共同推動著綠色、可持續的發展。在這個過程中，東呈集團與合作方的緊密合作將引領行業的積極變革，節能降耗減少運營成本，吸引鼓勵更多的綠色出行消費群體，推動社會的進步和變革，為構建更加綠色、更加可持續的未來貢獻力量。